薪资及奖金制度
除固定薪资外，我们提供各种奖金制度，以肯定及奖励员工有更卓越的绩效表现，并依公司之营运目标达成率、单位目标达成率、员工工作绩效达成率决定每位员工的奖金金额。
福利措施
我们持续不断的检讨及提升我们的福利措施，以期望能提供更符合员工需求的各项福利措施
我们提供的福利措施包括：
完善的保险
我们除了依法为每位员工投保劳工保险、全民健康保险及每月定期提缴退休金外，也为员工规划了医疗险让员工的工作与生活更有保障。
完善的健康促进制度
我们关怀及重视每位员工的身心健康，因此每年定期为到职满一年之员工办理年度健康检查活动，以帮助同仁掌握自己的健康状况。
多元的休闲活动
我们重视员工之工作与生活的平衡，所以我们每年度举办国内外旅游并提供旅游补助，并且不定期举办活动及聚餐。